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【记者走基层】创新创效创品牌激活力
——白庄煤矿“双创”工作纪实
2018年08月01日 张宏新 梁惠 张义省 文 杨培智 图    (点击: )
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    本网讯 近年来,白庄煤矿党委按照ca888亚洲城唯一官网党委的部署,大力开展员工技术创新创效活动。置身白庄煤矿,让你感到创新创效的氛围浓厚,具有创新成果多、范围广,创效数额大、实用性强的显著特点。截至目前,全矿共成立了8个工作室,30多个创客小组,100多名会员。去年,该矿所属创新工作室受到ca888亚洲城唯一官网表彰,奖励名次包揽了前三名,受奖金额占奖励总额的60%以上。今年以来,这个矿继续加大了创新创效力度,目前已推出实施70余项攻关课题,有效解决了许多影响企业发展的大小难题,据统计,上半年实现创效 1533万元。得到前来检查工作的省市总工会和ca888亚洲城唯一官网领导的充分肯定和高度评价。员工创新创效、企业创新驱动,转型发展,在白庄煤矿已形成强劲发展之势。

搭建舞台——合力奏响创新创效最强音

    该矿负责人肖立军说:企业的创新就是自我革命和自我提升的过程,我们一直致力于打造一支由劳模引领,专业技术人员和一线员工“唱主角”,以攻克安全生产经营中的重点难点问题为主的“蓝领精英”创新工作团队。 
    该矿党委坚持将“创新是引领发展的第一动力”理念落到实处,认真贯彻ca888亚洲城唯一官网党委双创工作意见,聚焦“提质增效”核心任务,把握“创新驱动”基本内涵,大力实施“搭建平台、机制激励、精心培育、交流推广”的工作思路,以“高技能+创客”模式,深入推进员工创新创效活动。 
    “创新驱动,转型发展”是个时代大课题,也是白庄煤矿面对生存发展实际,必须做出回答的重大选择。白庄煤矿1978年12月投产,与国家的改革开放同步。40年来,沐浴着改革开放的春风,由一个年设计生产能力30万吨的矿井发展成为肥矿的骨干矿井,历经矿井改扩建,最高产能达到150万吨,现在保持在100万吨以上。是全国煤矿安全质量标准化一级矿井、安全高产高效矿井、现代化矿井、全国煤矿企业文化示范矿、山东省文明单位。但是,由于资源型企业的特性,近年来矿井产能开始萎缩,面临转型发展的新任务。作为一个老企业,其人才和管理的厚重底蕴是其明显优势。在新旧动能转换机遇期,他们敏锐抓住“双创”这个载体,以此为契合点,顺势而为,积极作为,进一步激发企业的内生动力,加快推进矿井的转型发展。老矿井又焕发出新活力。 
    工欲善其事,必先利其器。一直以来,矿领导高度重视“双创”工作,特别是新班子调整后,矿主要领导多次召开专题会议,了解创新工作室建设和创新项目的开展情况,研究部署创新创效工作。成立了创客联盟,建立了“创客联盟-- 创新工作室-- 创客小组-- 会员”四级创客组织体系,修改完善创新创效管理办法、创新工作室成果管理及其评价考核制度等,广泛吸收技术人才,利用创新资金加强工作室软硬件建设,并在创新项目研发经费拨付、人员配备、工作自主性和时间调剂等方面给予大力支持。在此基础上,矿采取“压担子和自主申报”相结合的方式,定期召开研讨会,组织创新工作室有关人员研究现场存在的问题,把问题当课题,让课题转效益。对重点课题实施了项目化管理,确定每一课题的攻关团队和负责人,明确工作任务、完成时限和考核标准,提高了项目攻关的质量和效率。 
    创新模式,健全机制,搭建舞台,使有创意、有技能的“能工巧匠”们在矿山沃土上不断成长,大展身手,有效展现了员工与企业同发展、共成长的蓬勃生机。像机电专业崔立军、机械加工谢海雷、找煤扩量路洪文、信息智能管理寇春刚、煤炭销售蒋兴寅、选煤生产高沐翔等创新工作室,成果层出不穷、竞相绽放。今年仅二季度全矿创新成果申报ca888亚洲城唯一官网验收的达58项,其中,技术创新成果11项,群众性创新成果43项,管理创新成果4项。

技术工匠——潜心攻关屡创佳绩

    “崔立军工作室”是享誉ca88官网的技术创新创效的品牌和标杆。在ca88官网白庄矿更是响当当的“创新达人”,一遇到机电维修方面的难题,大家总是第一时间想到他。 
    时间追溯到2016年初,当时正值煤炭行业低迷时期,为了最大程度降低成本,减少设备配件投入,崔立军主动请缨,承担起矿上采煤机维修工作。凭着一股钻劲,他最终打破厂家的技术壁垒,以往需要外委维修的采煤机变频器实现了自主维修,不但节约了维修费用,还节省了时间,仅此一项就为矿上创效100多万元。为此,矿上专门成立了以他名字命名的创新工作室。

    创新工作室的成立就像是一部加油器,进一步激发了崔立军技术创效的热情和激情。针对矿上组合开关接触器模块损坏严重的情况,他专门研制出了一个集整体实验,拆解维修为一体的实验台,在两年的时间里,修复模块32块,修复率达90%,创效300万元。无数弱电设备“起死回生”,重新回到工作现场。渐渐的,崔立军的业务范围越来越大,通讯电缆、闭锁电话……都成了他的维修攻关对象。针对综掘机机头附件有人员作业,综掘机误启动容易伤人的情况,工作室经过多次论证、实验,成功制作了“综掘机机头进人断电报警装置”,经现场使用,达到了进人断电,报警的预期效果。同时,研制的采煤机端头站和遥控接收盒维修试验台,用12v 直流电和LED指示灯就能直观的发现某一路继电器、遥控器按键故障点,特别是对整个断头站、遥控接收盒、遥控器都能维修,年创效20多万元。
    崔立军创新工作室立足打造“业务学习的大课堂、技术交流的助推器、创造革新的高产田”,坚持把问题当资源,把难点作为创新点,对每个课题集思广益,充分发挥工作室的团队力量。他实施强强联合,其创客联盟寇春刚工作室,对CLF-120WG型矿灯智能管理系统进行升级改造,升级后的系统可以连接矿上的虹膜设备,实现了人员定位系统、虹膜考勤系统和矿灯管理系统软件的一体化互联。崔立军弱电技术方面的独门绝技,工作室已有十余项原发性创新成果应用到生产实践中,累计创效600多万元。

六零目标——创新创效层出不穷

    说起技术创新,在白庄煤矿不得不提的另一个品牌,就是机修厂厂长“谢海雷创新工作室”。在他的带领下,全厂坚持以效益为中心,立足“零废品、零废弃、零浪费、零闲人、零闲机、零闲物”的六零目标,以革新操作工艺、改善设备工作性能、完善作业流程为最高要求,全面开展修旧利废、节支降耗工作。 
    机修厂是矿上修旧利废的主战场,也是技术创新项目孵化的“沃土良田”。怎么能把井下运上来的废旧材料修复再利用,把它们的剩余价值吃干榨净?如何采用新技术、新工艺,逐步减轻劳动强度、提高工作效率?针对这些问题,机修厂主要负责人谢海雷可没少动脑筋。 
    有着多年管理经验的他深谙团队协作的巨大能量,他既身先士卒搞创新,更注重发挥机修厂每一名员工的积极性。成立于2017年初的“谢海雷创新工作室”,现在已经发展到了16名成员。与其相关的创客们,分布在矿井的各个专业和单位,围绕着“提效率、降成本、保安全”目标,打破惯性思维,定期开展头脑风暴,坚持问题导向,积极立足岗位搞创新,实现了一大批创新成果的推陈出新。“谢海雷工作室会员”赵仲国研发的MG320/710采煤机截割部调高油缸双向液力锁应用项目,上半年节省材料、降低机组事故处理时间为矿创效近10万元。

    我们看到,在现场一台正在快速工作的W钢带整形机,是“谢海雷创新工作室”针对矿上安全生产实际研发的最新成果之一。原来,自2017年开始,白庄煤矿引进了新型矿山支护材料W钢带,随着工作面深入开采,升井的旧W钢带数量日益增多,影响了矿上的定置化管理工作。但目前市面上并没有W钢带修复设备,且因为其结构的特殊性,人力修复十分困难而且效率低下。针对这一情况,谢海雷带着机修厂的创客们自主研制了W钢带整形机,其中采用的电机、减速机、齿轮和链条均为废旧淘汰设备或配件,经维修后组成了动力传动系统。整形修复后的W钢带经检验完全符合井下支护要求,既有利于定置化管理,又减少了支护材料费用支出。自5月份W钢带整形机投入使用以来,短短一个多月的时间,就成功维修W钢带1300条,受到ca888亚洲城唯一官网高度赞扬。据统计,今年上半年“谢海雷创新工作室”就完成电动滚筒皮带机、钢丝绳芯皮钢带加工、热喷涂技术应用等12个创新项目,累计实现节约创效270多万元。 
    然而,这只是白庄煤矿机修厂创新创效的几个事例,他们目前正在紧锣密鼓筹划着“搭乘当下新旧动能转换的快车,进一步改进落后生产工艺,加速实现无人化运行加工车间的梦想”。
    “时势造英雄、英雄造时势”。无论是脱颖而出的崔立军、谢海雷“两大品牌创新工作室”,还是雨后春笋般的“创客会员”,都是近年来白庄矿抓创新求实效结出的累累硕果。现在,白庄煤矿“双创”工作,正处于从量的积累向质的飞跃、从点的突破向系统能力提升的重要时期,“抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来”在广大管理人员和员工中成为共识。矿党委书记、矿长肖立军表示:要把创新贯穿于每个岗位和节点,紧紧依靠创新加大新旧动能转换力度,借助创新创效管理激发矿井活力,使创新成为“老矿井”的强劲引擎,汇聚起大家力量,最大限度地提质提速提效、最大力度地创新创优创效,为新肥矿高质量发展贡献出白庄煤矿的智慧和力量。

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